黨建工作
永春分公司“四點發(fā)力”扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育
自深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育開展以來，永春分公司堅持高站位、高標準、高要求，精心組織實施，“四點發(fā)力”推動學(xué)習(xí)教育走深走實。
鎖定“關(guān)鍵點”，明確學(xué)習(xí)教育方向。第一時間召開動員部署會，制定并下發(fā)《關(guān)于開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的實施方案》，所屬4個黨支部及時召開會議傳達上級會議精神及工作要求，部署學(xué)習(xí)教育重點工作方向和內(nèi)容。
找準“切入點”，保障學(xué)習(xí)教育質(zhì)量。線上線下一體推進學(xué)習(xí)教育，組織51名黨員干部參加“國資e學(xué)”網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班，為全體黨員發(fā)放《習(xí)近平關(guān)于加強黨的作風(fēng)建設(shè)論述摘編》書籍51冊。以“三會一課”、主題黨日活動等載體，通過領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)、黨支部書記講學(xué)、黨員干部自學(xué)等方式，開展專題活動9場次、交流研討6場次，推動中央八項規(guī)定精神入腦入心。
攻克“薄弱點”，激發(fā)學(xué)習(xí)教育活力。抓實新提拔、重點崗位年輕干部的學(xué)習(xí)教育，謀劃開展年輕干部警示教育會，年扣好輕干部廉潔從政“第一?？圩印?。用好反面典型案例，教育引導(dǎo)年輕黨員干部不斷增強黨性、嚴守紀律、砥礪作風(fēng)。共開展警示教育會3場次，45名年輕干部參與。
聚焦“風(fēng)險點”，抓實學(xué)習(xí)教育排查。對照黨紀法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和崗位職責(zé)要求，全方位排查思想認識、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)流程等領(lǐng)域的風(fēng)險隱患，組織黨員干部開展政治體檢，確保問題查擺不留死角。將查擺問題與工作實際相結(jié)合，深挖問題根源、精準補齊短板，切實把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為解決實際問題、提升工作質(zhì)效的強大動力。（孫巧芬）
