經(jīng)營(yíng)管理
海峽科化公司凝聚質(zhì)量共識(shí)，扎實(shí)推動(dòng) “質(zhì)量月”活動(dòng)出實(shí)效
2024年9月是第47個(gè)全國(guó)“質(zhì)量月”，海峽科化公司圍繞“加強(qiáng)質(zhì)量支撐 共建質(zhì)量強(qiáng)企”主題，對(duì)標(biāo)對(duì)表上級(jí)有關(guān)工作要求，深入開展質(zhì)量提升行動(dòng)，增強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí)，夯實(shí)企業(yè)質(zhì)量基石。
強(qiáng)化宣傳教育，確保入腦入心。利用“刊網(wǎng)微屏”融媒體平臺(tái)和各類會(huì)議深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神及習(xí)近平總書記關(guān)于發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述，通過舉辦講座、研討交流會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、質(zhì)量事故案例警示教育等方式學(xué)習(xí)普及質(zhì)量法律法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范、管理制度、體系標(biāo)準(zhǔn)、工藝技能、質(zhì)量管理知識(shí)，增強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí)，倡導(dǎo)高質(zhì)量發(fā)展理念，營(yíng)造濃厚活動(dòng)氛圍。
強(qiáng)化專項(xiàng)整治，夯實(shí)管理基礎(chǔ)。全面識(shí)別各崗位、各環(huán)節(jié)質(zhì)量管控風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，深入排查現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量隱患，建立問題清單，明確整改要求，積極推動(dòng)落實(shí)，實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理。實(shí)行原材料進(jìn)廠、生產(chǎn)、流通到使用全過程監(jiān)管，對(duì)各類規(guī)程執(zhí)行情況、受控情況、匹配性、有效性進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，推動(dòng)“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全”體系有效運(yùn)行。
開展聯(lián)動(dòng)行動(dòng)，提升產(chǎn)品質(zhì)量。圍繞產(chǎn)品和服務(wù)，將降本增效專項(xiàng)行動(dòng)與質(zhì)量聯(lián)動(dòng)提升行動(dòng)、用戶主動(dòng)式質(zhì)量技術(shù)服務(wù)相結(jié)合，積極組織專家問診、工序間幫扶、部門間幫扶、滿意度調(diào)查等質(zhì)量賦能活動(dòng)，發(fā)揮主要工序、崗位帶動(dòng)作用，開展先進(jìn)質(zhì)量理念、方法和工具分享，開展質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目41個(gè)，提高關(guān)鍵領(lǐng)域質(zhì)量管控能力，提升產(chǎn)品質(zhì)量和安全水平。
開展特色活動(dòng)，激發(fā)創(chuàng)新熱情。深入開展全面質(zhì)量管理知識(shí)競(jìng)賽、QC小組成果發(fā)布賽、質(zhì)量品牌故事賽及質(zhì)量改進(jìn)、質(zhì)量創(chuàng)新、勞動(dòng)和技能競(jìng)賽等群眾性活動(dòng)，挖掘培養(yǎng)質(zhì)量技術(shù)技能人才。組織開展“現(xiàn)場(chǎng)講解現(xiàn)場(chǎng)配對(duì)工裝”、質(zhì)量問題“找茬”、檢測(cè)方法互動(dòng)交流、生產(chǎn)質(zhì)量大家談、專題辯論賽等質(zhì)量主題活動(dòng)40余場(chǎng)次，大力推廣優(yōu)秀質(zhì)量管理者事跡和成果，激發(fā)員工工作創(chuàng)新熱情。
下一步，海峽科化公司將持續(xù)深入開展質(zhì)量管理工作，提升質(zhì)量意識(shí)，鞏固活動(dòng)成果，推動(dòng)企業(yè)質(zhì)量工作上新臺(tái)階。（張美足）
